El Cluster de Automoción de Galicia sigue promoviendo la formación interna y la gestión del conocimiento para formar y desarrollar al conjunto del Sector, fomentando así una cultura de aprendizaje en las organizaciones.
El sector gallego de automoción siempre ha destacado por una fuerte cultura de cooperación, que se refleja también en el intercambio de buenas prácticas entre las empresas. Un claro ejemplo es la reciente visita del Grupo de Formación, perteneciente a la Red Personas de CEAGA, a la “Security Box Arret” de la planta de Vigo de PSA Peugeot Citroën. Esta jornada se programó a iniciativa de PSA con el objetivo de compartir su reciente experiencia en la formación en seguridad a contratas y ayudar a poner en marcha modelos similares en otras empresas miembro del Cluster.
Otra muestra del aprovechamiento interno del conocimiento es la reciente colaboración de uno de los “Expertos Lean” de CEAGA, trabajador del CTAG, que está impartiendo un curso de formación en la empresa Visteon sobre “5S y Gestión visual”. Los “Expertos Lean”, una vez finalizados todos los niveles de formación, tienen la oportunidad de compartir su experiencia y conocimientos en Lean Manufacturing de la mano de la Universidad Corporativa CEAGA.
Otro ejemplo lo encontramos en el Programa, premiado a nivel internacional, sobre “Gestión y Desarrollo de Nuevos Productos”, organizado por la Universidad Corporativa CEAGA. Esta iniciativa, que la próxima semana comenzará su cuarta edición, cuenta con un equipo docente compuesto en un 80% por profesionales en activo del Sector. Expertos de las empresas de CEAGA que trasladan al Sector conocimientos, herramientas y experiencias que conforman el día a día de su actividad.