La Universidad Corporativa CEAGA (UCC) es una entidad educacional que sirve como una herramienta estratégica para apoyar a las empresas miembro de CEAGA en el logro de sus objetivos, formando y desarrollando a sus empleados y fomentando una cultura de aprendizaje en las organizaciones.
La UCC nace como una unidad de negocio de la Fundación CEAGA, para ayudar al Sector a afrontar los retos de futuro, capitalizando el factor humano y promoviendo el cambio a través de soluciones formativas derivadas de las necesidades específicas de las empresas, así como de acciones de cohesión y cooperación mediante la creación de espacios de reflexión e intercambio de conocimientos.
El objetivo fundamental de esta entidad educativa es transformar la manera en que los empleados y la organización aprende y se desarrolla.
La Universidad Corporativa debe reflejar la realidad cultural y estratégica de cada empresa.
De este modo, existen unas características básicas que definen el concepto del que parte la UCC:
- Es el compromiso con el aprendizaje y desarrollo permanente de todos sus empleados, alineando su formación con las necesidades generadas por las estrategias de negocio, y con el desarrollo social y cultural de su entorno.
- Es un proceso de formación constante y sostenible de las empresas.
- Es un sistema integrado de educación, creado dentro de la organización y con ayuda de expertos externos.
- Es un modo de asegurar la supervivencia de las empresas mediante la adaptación inmediata a los cambios del entorno.
- Es una fuente permanente de ventajas competitivas derivadas de la mejora de la productividad conseguida en los empleados y de la incorporación de nuevas formas de acceso y consideración de la innovación empresarial.
Copyright UCC - Universidad Corporativa Ceaga
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